Nazwa: Krzesła biurowe
Model: TE
Wysokie/środkowe oparcie, koreańska siatka, plastikowa rama oparcia (z czarno-białymi ramkami), formowana pianka o dużej gęstości, poduszka siedziska pokryta tkaniną Fuji, przesuwane siedzisko, podłokietnik 4D z powierzchnią PU, samozaładowcza indukcyjna synchroniczna przechylana 4-biegowa podwozie blokujące, regulowane podparcie lędźwiowe z PP, srebrna część podparcia lędźwiowego to części galwanizowane, nylonowe pięcioramienne nóżki/stopy łukowe.
1. Zagłówek: regulowany wielofunkcyjny 4D + formowana pianka.
2. Tylna rama: koreańska tkanina z siatki + nylonowa rama tylna.
3. Podparcie lędźwi: podnoszenie i samoadaptacyjne podparcie lędźwi, funkcja regulacji regulowanego podparcia lędźwiowego PP może zaspokoić potrzeby różnych użytkowników, a srebrna część podparcia lędźwiowego to części galwanizowane.
4. Poduszka siedziska: formowana pianka + tkanina siedziska Fuji + deska 14 mm (poduszka siedziska może się przesuwać w przód iw tył) poduszka siedziska może się przesuwać, aby dostosować się do różnych potrzeb i okazji, a klawisze są łatwe i wygodne w obsłudze.
5. Podłokietnik: podłokietnik 4D PU zapewnia pełne podparcie ramienia.
6. Podwozie: samozaładowcze czterobiegowe podwozie blokujące może automatycznie regulować siłę przechylania w zależności od wagi użytkownika, a oparcie można zablokować na czterech biegach, aby poprawić komfort.
7. Sprężyna gazowa: koreańska sprężyna gazowa ma skok 100 z podwójnym skurczem 30.
8. Nóżki krzesła: niezależnie zaprojektowane nylonowe nóżki o promieniu 350 mm.
9. Koła: nylonowe koła można zmienić na stopy ze stopu aluminium.
10. Kolory: Siedzisko: TC-01 (czarny) TC-02 (czerwone wino)
：TD-02(酒红)TD-03(红色)TD-04(橙色)
Tył: TD-02(czerwone wino) TD-03(czerwone) TD-04(pomarańczowe)
TD-05(蓝色)TD-06(绿色)TD-07(黑色)TD-08(黑白)
TD-05(niebieski) TD-06(zielony) TD-07(czarny) TD-08(czarno-biały)
11. Cechy: Ma pełne funkcje i modny wygląd, jest prosty i hojny, wygodny i opłacalny.
Produkt jest bardzo dobry w opiniach wielu Party A i nadaje się na krzesła gabinetowe.
